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  社員が生き生きとしていたら、お客様に役立つ仕事につながります。お客様に喜んでいただければ、長期的な利益につながります。そして、利益を社員に還元することができます。私たちはそういう好循環を描きたいと考えています。
そこで、社員が一丸となってお客様に喜ばれる仕事をして、期末の利益の一定割合を決算賞与として社員に還元する仕組みを作っています。
一方、社員自身も仕事を通じて成長する努力をしていただきたい。そのためには競争や厳しさが必要です。そして自分自身の努力で、よりレベルの高い幸福をつかんで欲しいのです。
そのような意味をこめて経営理念の筆頭に「社員の幸せ」をあげています。
「やりがいのある職場で、自分の能力を出し切ってみたい」というチャレンジ精神の旺盛な若者大歓迎!
       
          
       

 

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